Imaginez la situation suivante : une DRH, Madame Dubois, constate une augmentation préoccupante des signaux de mal-être chez ses collaborateurs. Entre les défis liés à la charge mentale, les problématiques familiales, les reconversions professionnelles et l'intégration de nouvelles technologies, ses équipes RH et managériales peinent à apporter un soutien structuré et efficace. Les dispositifs d'aide existants semblent insuffisants, et la mobilisation du budget formation entreprise pour adresser ces questions complexes relève du parcours du combattant. Comment identifier les besoins réels, proposer des solutions pertinentes et, surtout, s'assurer que les formations sont financées pour outiller les cadres et managers à un accompagnement social et éducatif de pointe ? C'est précisément là que nous intervenons.
Chez Proleiloes, nous sommes convaincus que l'accompagnement social en entreprise, lorsqu'il est stratégiquement pensé et optimisé par l'intelligence artificielle, devient un levier puissant de performance et de bien-être. Notre mission est de vous aider à transformer ces défis en opportunités, en mobilisant pleinement votre budget formation entreprise (OPCO, Plan de Développement des Compétences, FNE-Formation, AIF) pour former vos
Q: Comment financer cette formation pour mes salaries ? A: Via votre OPCO (Atlas, Akto, Opcommerce, etc.), votre Plan de Developpement des Competences, le FNE-Formation ou un AIF. Contactez info@proleiloes.com pour le montage du dossier.
Q: Duree et format ? A: Variable selon vos besoins (1 jour, 38h, 105h). Presentiel, distanciel ou hybride.
Q: Accompagnement OPCO ? A: Oui, nous montons votre dossier de A a Z avec votre OPCO. Aucune avance de tresorerie sur les dispositifs subroges.
Q: Qualiopi ? A: Organisme certifie Qualiopi RNQ, eligible aux financements publics et OPCO.